Description de l'emploi
Assurer le suivi administratif de la société dans le cadre sa politique de gestion des ressources humaines.
Etre une force de proposition pour le développement de l'activité des ressources humaines dans la société.
Critères pour le poste: Gestionnaire des Ressources Humaines- Domaine:
- Ressources Humaines
- Recrutement
- Intérim - Fonction:
- RH
-Personnel
-Formation - Contrat: Stage
- Salaire: A discuter
- Niveau d'etudes: Bac plus 5