Chargé(e) de recrutement senior
Aperçu du poste
Détails supplémentaires
ID annonce
1112775
Vues
18
Description de l'emploi
Sitel Group devient officiellement Foundever™.
Foundever™ est un leader mondial de l'expérience client (CX). Avec 170 000 collaborateurs dans le monde, nous sommes l’équipe derrière les meilleures expériences des 750 plus grandes marques internationales et digitales.
Nos solutions CX innovantes, notre technologie et notre expertise sont conçues pour répondre aux besoins opérationnels de nos clients et leur offrir une expérience sans couture, partout et à tout moment. Prenant en charge 9 millions d’expériences chaque jour dans plus de 60 langues et 45 pays, Foundever combine la force d’une présence mondiale à une approche entrepreneuriale, permettant aux entreprises de toutes tailles et de tous secteurs de transformer leur CX.
Foundever™ est un leader mondial de l'expérience client (CX). Avec 170 000 collaborateurs dans le monde, nous sommes l’équipe derrière les meilleures expériences des 750 plus grandes marques internationales et digitales.
Nos solutions CX innovantes, notre technologie et notre expertise sont conçues pour répondre aux besoins opérationnels de nos clients et leur offrir une expérience sans couture, partout et à tout moment. Prenant en charge 9 millions d’expériences chaque jour dans plus de 60 langues et 45 pays, Foundever combine la force d’une présence mondiale à une approche entrepreneuriale, permettant aux entreprises de toutes tailles et de tous secteurs de transformer leur CX.
En étroite collaboration avec le Responsable de recrutement, vous aurez comme missions principales :
L'application et l'animation processus de recrutement du groupe
Sourcer et identifier les candidats adéquats pour chaque poste
Mettre à profit votre expertise du marché dans la proposition d'actions de sourcing et d'attraction pour attirer et embaucher les meilleurs profils
Gérer la partie de reporting quotidien/hebdomadaire du recrutement
Accompagner les candidats durant le processus de recrutement et leurs phase d'intégration
Diplôme supérieur en ressources humaines, commerce ou communication.
Expérience confirmée en recrutement.
Parfaite maitrise de l'espagnol et de l'anglais à l'oral et à l'écrit.
Discrétion, organisation, caractère sociable, bonne communication, excellent relationnel avec les employés.
Comme tous les postes de notre entreprise, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap ou mobilité réduite
Critères pour le poste: Chargé(e) de Recrutement Senior
- Secteur d'activité:
- Offshoring
- Nearshoring - Fonction:
- RH
- Personnel
- Formation - Expérience: De 1 à 3 ans
- Contrat: CDI
Offres d´emploi par métier
Emplois similaires
Offres d´emploi dans la même ville
Offres similaires dans d'autres villes
- Offre d'Emploi reporting Casablanca
- Offre d'Emploi reporting Rabat
- Offre d'Emploi reporting Marrakech
- Offre d'Emploi reporting Tanger
- Offre d'Emploi reporting Agadir
- Offre d'Emploi reporting Fès
- Offre d'Emploi recrutement Casablanca
- Offre d'Emploi recrutement Rabat
- Offre d'Emploi recrutement Marrakech
- Offre d'Emploi recrutement Tanger
- Offre d'Emploi recrutement Agadir
- Offre d'Emploi recrutement Fès
Offres d'emploi par ville
Suivez nous
